随着科学技术的不断发展,人们在各种领域中遇到越来越多的问题和挑战。为了更好的解决这些问题,需要我们掌握一种有效的思维模式来进行解决。发散性思维和聚合性思维是两种不同的思维方式,本文将研究这两种思维方式并为你提供有关这两种思维方式的一些有用的示例。
发散性思维和聚合性思维举例
什么是发散性思维?
发散性思维是指一种创造性的思维方式,通过此方式,我们可以从各种不同的角度去思考问题。与聚合性思维相比,它更侧重于发掘问题的潜在可能性。这种思维方式的一大优势是,它能够帮助我们避免深陷于一个狭窄的思考框架中。发散性思维可以产生许多新奇的想法,这些想法可以让我们更好地解决问题或达成目标。以下是两个发散性思维的示例:
1. 创造力:在一群人中,一个人可能会有一个独特的构想,这样创意固然是一个不错的开始,但是为了将这个构想转化成实际的项目,需要更多的创意和想法。一个发散性思维的人可以通过提出问题,从不同的角度思考并产生许多新的想法,达到创造出适用的构想实践的目的。
根据美国心理学家托里斯的“创新规律”,发展的路径应为“启示与改组”,即先通过发散性创造性思维“启示”得到的启示,然后加以改组、整合以实现创新。
2. 本质探究:许多问题都有固定的框架或范式,尤其是需要寻找解决方案的问题。这种局限性使得我们忽视了各种不同的可能性,这也就是跨学科研究和创新然后的困境。发散性思考方法提供了一种打破限制的方法,能够使我们寻找到在观察和发现问题时具有独特角度的方法。
什么是聚合性思维?
聚合性思维是一种整合不同的元素和想法的思考方式。与发散性思维相比,聚合性思维注重对问题或挑战问题解决方案的收集、分析和组合。通过这种整合,我们可以推出不同的策略来解决问题。以下是两个聚合性思维的示例:
1. 分析问题:许多时候,我们需要一种分析问题的方法,这可以帮助我们更好地理解问题及其关键元素。一种聚合性思考方法就是使用“鱼骨图”。使用“鱼骨图”,我们可以从不同的角度考虑问题,这样我们可以识别可能影响问题的各种因素,并对它们进行逐一分析。
2. 团队协作:对于一些个体无法解决的问题,群体协作可以产生更佳解决问题的方案。在群体协作环境中,通过聚合性思考,许多人拥有不同的专业技能和经验,因此,聚合性思维可以帮助他们集中讨论问题,并从不同的角度出发,共享意见和想法,然后找到一个解决问题的方法。
综合考虑:
发散性思维和聚合性思维是两种不同的思维方式。发散性思维更多关注如何产生创新性想法和新颖方法,而聚合性思维则强调如何整合和分析各种不同的元素和想法。在实际应用中,这两种思维模式往往不是孤立的,它们可以互相交汇。综合考虑两种思维,就可以更好地解决那些需要创新的问题和挑战。
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