边际报酬递减规律(Law of Diminishing Marginal Returns)指的是在生产某种商品的同时,如果其他因素保持不变,则随着生产因素的某一要素(如土地、劳动力、资本)的增加,每单位生产出的附加产量会逐渐减少。这个规律是由英国古典经济学家戈尔德文·史密斯和大卫·里卡多等人总结出来的,也被认为是现代经济学的基础之一。那么,边际报酬递减规律的原因是什么呢?
边际报酬递减规律原因
一、生产要素不可分
首先,导致边际报酬递减规律的原因之一是生产要素不可分。在生产过程中,不同的生产要素是相互作用、相互依存的,它们不能被孤立起来看待。例如,在土地农业中,人力和资本不能被单独分开,因为不同的生产要素需要相互配合,才能完成目标。如果缺乏任何一个生产要素,就会影响整个生产过程,导致边际报酬递减。
二、生产要素限制
其次,生产要素的限制也是导致边际报酬递减规律的原因之一。当生产要素的数量受到限制时,随着某一生产要素的增加,其对附加产量的贡献就会逐渐减少。例如,家庭单价初期可以很小,但当人口达到一定数量时,增加人口将不再增加产量,因为资源的限制已经影响了整个生产过程。
三、技术进步影响
生产力的提高是技术进步的重要表现,但技术进步也会影响边际报酬递减规律的产生。随着技术的进步,生产过程会发生重大变化,不同生产要素的作用也会发生变化。这可能导致边际报酬递减出现更快或更慢的情况,或者可能改变生产要素的相对效益。
四、市场需求
最后,市场需求也会对边际报酬递减产生影响。市场需求对不同的产品生产的要素数量可能有所不同。如果生产的商品,市场需求量低,增加生产要素将减少产量成本但不产生任何收益。这也是边际报酬递减规律的一种表现形式。
综上所述,边际报酬递减规律是由多种因素导致的,包括生产要素不可分、生产要素限制、技术进步和市场需求。知道了这些因素的影响,我们可以更好地理解和应用这个规律来指导决策。
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