小群体与小团体的区别

小群体（小组）和小团体（小队）是我们在生活和工作中时常接触到的两种不同的集体形态。虽然它们都是由个体组成的小规模社会单位，但是它们在各个方面存在着明显的区别。

小群体与小团体的区别

从组织形式上来看，小群体和小团体的最大的区别就是其成员数量不同。小群体成员数量通常在3-20人之间，而小团体成员数量通常在20人左右。小群体和小团体的形成方式也不同，小群体一般是由成员自发组成的，而小团体则通常是由组织者组织或领导者调配组成的。

从功能角度来看，小群体和小团体也有不同的职能。小群体相对于小团体来说，更加强调组织内部的情感联系和信息交流，小群体成员之间通常是基于相似背景、兴趣爱好或者个性特点等因素建立起密切的关系，小群体一般更加关注组织内部的细节和居民之间的互动关系。小团体则更加强调组织内部的纪律和规范，小团体成员之间通常是基于共同的目标、使命来建立奋斗的目标，小团体不仅关注组织内部细节、还要随时注意与外部的关系。

从成员属性的角度看，小群体和小团体的参与者属性也有不同。小群体的成员通常是志同道合的朋友或众人之中自愿聚集产生的，成员的年龄、性别、职业等差异很大，整个小群体的关系是比较民主的。小团体则更加注重成员的职业能力和专业背景，其内部的协作关系需要高度配合，更加严格和专业。

从影响效能的角度来讲，小群体和小团体都对集体效能有不同的影响。小群体的凝聚力比较强，成员之间关系亲密，但正因为“人多话杂”，每个人难有安集的时间，因而导致工作的效能高度下降。小团体相对来说比较简洁，随着其工作形态，每个成员的工作职责被清晰规定，因此潜力和执行效能非常高。

综上所述，小群体和小团体都各自具备一定的特点和优劣势，应根据不同情景和需要来选择合适的表现形态。

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