MBTI是指Myers-Briggs Type Indicator,是一种常用于心理学、人格、职业倾向性及组织发展等领域的自我评估工具。它基于心理学家荣格(Carl G. Jung)的人格理论,将人格类型分为16种。这种分类可以帮助人们更好地了解自己的性格特点,从另外一个角度来看待事情,更好地与他人相处。
MBTI性格分类
MBTI分类由四个二元因素组成:
1. 外倾(E)和内倾(I):
外倾性格的人通常更加开放、自信、健谈、活泼和富有冒险精神。他们通常喜欢与人交往,寻求刺激和刺激他人。内倾性格的人通常更加内向、安静、不太喜欢表达自己的情感和想法,喜欢独处和深思熟虑。
2. 感觉(S)和直觉(N):
感觉型人格倾向于关注身体感觉和实际情况。他们注重细节、可靠、务实、注重现实以及善于解决实际问题。直觉型人格倾向于关注意义和可能性。他们注重全局观察、创造性思维、注重未来以及擅长预测趋势和预测发展。
3. 思考(T)和感受(F):
思考型人格倾向于基于逻辑、原则和事实来做出决策。他们以事实为导向,逻辑性强、冷静、分析力强。感觉型人格倾向于基于感性、情感和个人价值观来做出决策。他们注重情感纽带、注重情感融合、擅长沟通。
4. 判断(J)和感知(P):
判断型人格倾向于有计划、确定性、注重基础和条理。他们喜欢追求目标,做事有计划有条理、坚定地跟随计划完成任务。感知型人格倾向于灵活、随和、注重发现和适应变化。他们善于应对变化,适应变化,并能够灵活地调整计划。
这些特征组合可以分成16个不同的类型,其中每种类型的表现方式和思考方式都不同。通过了解您的MBTI类型,您可以更好地了解您的个性,包括您的优势和弱点、您更喜欢的工作方式、您如何与他人相处以及您的决策方式等等。
总之,MBTI分类虽然有一定局限性,但它可以帮助我们更好地了解自己的性格,从而更好地与他人相处,并在职业生涯和人生道路上做出更明智、更有决策技巧的选择。
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