应届生啥也不会正常吗

毕业季到来，一大批大学应届毕业生投入到了找工作的大军之中。然而，很多企业都在求职招聘时强调城府深厚，恰当应变，有迅速适应环境工作的能力。这让一部分应届生感到迷茫：自己确实什么都不会，这是不正常的吗？

应届生啥也不会正常吗

从职场经验缺乏、专业技能乏力以及心态调整不到位三个层面来分析此问题。

首先，应届生缺乏实际的职场经验，读书时候所学的知识难以在实际工作中应用。不少应届生虽然学到了专业知识，但并不知道该如何运用到实际工作中去，更别说遇到工作中的各种问题要如何解决。这时，就需要企业在招聘时适当给予一些训练，帮助新员工迅速适应。

其次，有些应届生在专业技能上乏力。对于很多行业来说，学校中学到的理论知识远远不能满足实际工作中的需求。应届生需要多方面提升自己，比如进行专业技能培训、实习等，才能逐渐适应社会的激烈竞争环境。

最后，有的应届毕业生在心态上还没有完全适应职场的竞争。他们徘徊于对未来的不确定、对任务的陌生之中，不知道该如何面对。在这种情况下，适当调整心态，迅速适应企业环境就显得非常重要。

在这个竞争激烈的社会中，企业与求职者要双方面考虑问题。对于企业来说，应该抱着开放的心态为新人提供更多的机会，更多的教练和帮助，让新人能够更快地适应工作环境。对于应届毕业生来说，可以通过参加实习、自我学习和积累经验，以及适当调整心态等方式了解、认识和领悟这个新工作岗位和工作环境。必要的情况下还应该鼓励算法减轻竞争压力、认识自己，不断进步。

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